डिक्शनरी ऑफ द रॉयल स्पैनिश अकादमी में अवधारणा की अवधारणा दिखाई नहीं देती है, संभवतः क्योंकि यह एक आधुनिक शब्द है जो अभी भी हमारी भाषा के विद्वानों के बीच पूर्ण स्वीकृति का आनंद नहीं लेता है। किसी भी मामले में, यह एक अवधारणा है जिसे हम सभी ने किसी समय सुना है और यह हमारे समाजों में तेजी से महत्वपूर्ण होता जा रहा है, इसीलिए इसे परिभाषित करना आवश्यक है।

प्रतिक्रियाशील लोग परिस्थितियों से दृढ़ता से प्रभावित होते हैं और पर्यावरण उन्हें बहुत प्रभावित करता है। ये लोग अपनी चिंता पर ध्यान केंद्रित करते हैं कि दूसरे क्या करते हैं, उन समस्याओं पर, जो उनके आसपास और उससे ऊपर होती हैं, वे अपना ध्यान उन तथ्यों पर केंद्रित करते हैं, जिनका कोई हल नहीं है। उनके पास अभिनय करने की क्षमता नहीं है, वे घटनाओं से दूर हो जाते हैं।

कई बार सक्रियता अति सक्रियता के साथ भ्रमित होती है, हालांकि वे ऐसे शब्द हैं जो किसी भी तरह से जुड़े हुए नहीं हैं। हाइपरएक्टिव लोग अपने आवेगों द्वारा निर्देशित होते हैं, परिणामों पर ध्यान दिए बिना, लगभग विशेष रूप से उनके तात्कालिक उत्तेजनाओं पर आधारित होते हैं ; इसके बजाय, सक्रिय लोग जल्दबाजी या अव्यवस्थित तरीके से कार्य नहीं करते हैं, वे मापते हैं कि वे क्या करेंगे और इसके संभावित परिणाम क्या हैं, वे आक्रामक या अभिमानी नहीं हैं, वे आश्वस्त हैं कि उन्हें क्या चाहिए और तदनुसार कार्य करें।

अंत में, यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि कंपनियों के लिए सक्रिय कर्मचारियों को काम पर रखना एक मौलिक लक्ष्य हो सकता है, यहां तक ​​कि कुछ कंपनियां अपने संभावित कर्मचारियों में अनुभवशीलता की गुणवत्ता का अनुभव रखती हैं। रोजगार के क्षेत्र में, एक सक्रिय व्यक्ति वह है जो समस्याओं का अनुमान लगाता है, उन्हें रोकता है या कुशलता से उनका सामना करने के लिए तैयार रहता है। यह सेक्टर के दबावों को झेलने में भी सक्षम है और हमेशा बेहतर बनाने के लिए अपने कार्यों पर ध्यान केंद्रित करता है; वह बदलाव से डरता नहीं है, इसके अलावा, वह उन्हें बढ़ावा देता है; और, मुख्य रूप से, वह खुद को विफलताओं से हारने नहीं देता है, लेकिन वह अपनी गलतियों से सीखता है।