परिभाषा परिवार का भत्ता

इसे अधिनियम को असाइनमेंट और असाइन करने का परिणाम कहा जाता है, एक क्रिया जो अनुदान, स्थापना या इंगित करने वाली चीज़ से मेल खाती है। आवंटन के विचार का उपयोग वेतन और अन्य प्रकार के पारिश्रमिक या भुगतान का उल्लेख करने के लिए किया जाता है।

परिवार का भत्ता

दूसरी ओर, परिचित, वह है जो परिवार से जुड़ा हुआ है: उन व्यक्तियों का समूह जो किसी प्रकार की रिश्तेदारी बनाए रखते हैं या जो एक निश्चित स्थिति साझा करते हैं।

परिवार के भत्ते, इस ढांचे में, वे राशि हैं जो समय-समय पर या एक बार केवल उन लोगों को भुगतान की जाती हैं जिनके पास परिवार से संबंधित बोझ ग्रहण करने के लिए दायित्व और जिम्मेदारी है। यह अवधारणा अर्जेंटीना में राष्ट्रीय सामाजिक सुरक्षा प्रशासन ( ANSES ) के माध्यम से राज्य द्वारा प्रदान की गई एक आर्थिक सहायता के बारे में है।

यह जीव अपने लाभार्थियों को भुगतान करता है ताकि वे अपने परिवार के बोझ को ग्रहण कर सकें: 18 वर्ष से कम उम्र के बच्चों का रखरखाव या कुछ प्रकार की विकलांगता वाले बच्चे (बिना, इस मामले में, आयु सीमा)। परिवार के भत्ते को भी गोद लेने या जन्म से पहले या शादी करते समय भुगतान किया जाता है।

इस तरह, परिवार के भत्ते को मासिक रूप से भुगतान किया जा सकता है (सहायता के रूप में जब परिवार में एक विकलांग बच्चा हो, उदाहरण के लिए) या जब यह उत्पन्न होने वाली घटना (जैसे शादी) होती है।

ANSES द्वारा दिया गया पारिवारिक भत्ता उन श्रमिकों के लिए है जो अधिकतम स्थापित की तुलना में कम वेतन प्राप्त करते हैं; पेंशनरों और सेवानिवृत्त लोगों के लिए; और सहायता के लाभार्थियों को जो बेरोजगार हैं, को दी जाती है।

चिली में भी यह अवधारणा है, और इसकी विशेषताएं इसके अर्जेंटीना समकक्ष के समान हैं। वहाँ यह तथाकथित परिवार लाभ प्रणाली का हिस्सा है, जिसमें निम्नलिखित तीन लाभ भी शामिल हैं: मातृ असाइनमेंट, मातृ सब्सिडी और परिवार सब्सिडी।

यह नोट करना महत्वपूर्ण है कि आवंटन उन लोगों के लिए है जो आय प्राप्त करते हैं, जो अनंतिम प्रणाली में योगदान करते हैं और जो सहायता के माध्यम से सरकार द्वारा प्रदान की जाने वाली सहायता के विपरीत अपने परिवारों का समर्थन कर सकते हैं, जो मदद करने पर ध्यान केंद्रित करता है निर्धन नागरिकों को उनके निर्वाह की गारंटी देने के लिए बुनियादी सेवाओं का उपयोग करना। दूसरी ओर, सब्सिडी उन लोगों को दी जाती है, जो नौकरी नहीं होने के कारण पिछले तीन बिंदुओं को पूरा नहीं कर सकते हैं।

सब्सिडी या भत्ते के अनुरूप धनराशि एक लाभार्थी को उसके परिवार से संबंधित व्यक्तियों की संख्या के आधार पर दी जाती है जो प्रासंगिक आवश्यकताओं को पूरा करते हैं, जिन्हें मान्यता प्राप्त परिवार शुल्क या कारणों के रूप में जाना जाता है।

इसलिए, प्रत्येक मान्यता प्राप्त परिवार का प्रभार लाभार्थी को धन की राशि का अधिकार देता है, हालांकि यह सभी श्रमिकों के लिए समान नहीं है: यह उनके द्वारा प्राप्त वेतन के अनुसार भिन्न होता है। इसके अलावा, यदि यह राशि एक निश्चित सीमा से अधिक है, तो उन्हें इस लाभ का आनंद लेने का कोई अधिकार नहीं है, लेकिन दूसरों से अनुरोध करना चाहिए।

आइए आगे देखें कि किस तरह और किस तरह के लाभार्थियों को परिवार के भत्ते का भुगतान प्राप्त होता है:

* निर्भरता संबंध के तहत श्रमिक अपने नियोक्ता के माध्यम से अपने वेतन के हिस्से के रूप में इसे प्राप्त करते हैं;

* स्वतंत्र कार्यकर्ता दो समूहों में विभाजित हैं। एक तरफ, शुल्क टिकट जारी करने वाले लोग होते हैं, जो करों की वापसी के बाद शुल्क की घोषणा के बाद इसे चार्ज करते हैं। जो लोग अपने स्वयं के खाते पर उद्धृत करते हैं, दूसरी ओर, इसे अपना योगदान या योगदान करते समय प्राप्त करते हैं;

* पेंशनभोगी इसे उस इकाई के माध्यम से प्राप्त करते हैं जो उन्हें पेंशन का भुगतान भी करता है;

* बेरोजगारी के लिए सब्सिडी, अंत में, वे इसे एक साथ सब्सिडी के साथ चार्ज करते हैं।

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